Работа в компании Рабочим/специалистам Студентам/выпускникам Кадровым агентствам Учебным центрам
«Норникель» - один из лидеров рейтинга лучших работодателей России. Для нас это большая честь, и мы гордимся признанием вклада наших сотрудников в успех компании» «Норникель» – это особая, потрясающая атмосфера. Здесь всегда рады идеям и инновациям. Здесь нет ничего невозможного!» «Выбирая «Норникель», вы выбираете не работу, а карьеру!»
Звонки по России бесплатно 8 800 700 1943

Вакансии специалистам «Заполярная строительная компания (ООО)»

специалист 1 категории, отдела главного механика

(вакансия открыта 22.08.2017  г.)

Управление строительства ООО "ЗСК"

ТРЕБОВАНИЯ
Образование: Высшее профессиональное образование по профилю: "Механизация и автоматизация строительства"; "Подъемно-транспортные, строительные, дорожные машины и оборудование"; "Техническая эксплуатация подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудовани
Опыт работы: на инженерно-технических или руководящих должностях не менее 5 лет
Профессиональные требования Опыт управления эксплуатацией, обслуживанием и ремонтами промышленных активов
ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Выполнение функций по сопровождению бизнес-процессов в области управления промышленными активами;
Стратегическое и тактическое управление промышленными активами;
Управление надежностью и техническим состоянием промышленных активов;
Управление обслуживанием промышленных активов (планирование ТОиР/осмотр и диагностика промышленных активов);
Управление рисками вертикали промышленных активов (выявление, разработка, контроль и анализ эффективности мероприятий);
Контроль выполнения мероприятий по экономии топливно-энергетических ресурсов;
Формирование отчетности, нормативной и организационно-распределительной документации управления промышленными активами.
УСЛОВИЯ
Оплата переезда к месту работы, возмещение расходов по найму жилья (программа "Содействие"), социальный пакет

Льготы и гарантии

Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате;

Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в режиме ненормированного рабочего дня, а также работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда);

Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно;

Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании;

Программы приобретения жилья на льготных условиях;

Пенсионные программы;

Санаторно-курортное лечение.

Иногородним соискателям

По решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе «Содействие в обустройстве на новом месте жительства работникам, прибывшим по приглашению Компании», в рамках которой работникам производится оплата проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременная выплата на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячная компенсация затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).

Контактная информация для связи по данной вакансии

8 (3919) 45 04 47, 45 04 36 8 913 499 04 59, 8 913 498 21 35

Заполнить анкету
Узнать о вакансии подробнее - звонок по России бесплатно 8 800 700 1943
Посмотреть все вакансии
Подписаться на рассылку вакансий

Корпоративные интернет-ресурсы ПАО ГМК «Норильский никель»:

© 2005-2017 ПАО «ГМК «Норильский никель»
Web-дизайн сайта, создание сайта - Текарт.

В ПАО «ГМК «Норильский никель» внедрена и функционирует Корпоративная интегрированная система менеджмента в области качества и экологии. Высшим руководством Компании в соответствии с требованиями международных стандартов ISO 9001:2008, ISO 14001:2004 и OHSAS 18001:2007 приняты: